Marelí Adame (mareli.adame@hotmail.com)
cidade: São Bernardo do Campo
estado: SP
idade: De 51 a 60 anos
sexo: feminino
fone_ddd: 11
fone_numero: 34244781
celular_ddd: 11
celular_numero: 995344261
titulo: Recursos Humanos
texto: Realizar todo o processo de recrutamento e seleção, triar curr ículos, convocar candidatos, realizar entrevistas iniciais e entrevistas com foco em competências.
Gestão da área de Administração de Pessoal em todas as suas rotinas, folha interna e/ou terceirizada, gerar ou conferir todas as suas obrigações acessórias.
Conhecimentos de contas a pagar, contas a receber, faturamento, fluxo de caixa, programação de produção, contratação de transportadoras e logística de entregas.
Pesquisa de mercado, negociações, contratações, implantações e gestão de empresas terceirizadas, tais como: terceirização de folha, convênio de assistência médica e odontológica, seguro de vida em grupo, serviço de segurança patrimonial, serviços de refeições/alimentação, limpeza e transporte.
Administração do setor de segurança e medicina do trabalho, cuidando para que as Normas Regulamentadoras de Segurança do Trabalho sejam observadas, minimizando riscos de passivo trabalhista.
Habilidade no trato com sindicatos e demais ór gãos, estabelecendo relacionamentos saudáveis com os mesmos, obtendo soluções positivas para a empresa.
Forte atuação junto ao setor jurídico da empresa, identificando situações que possam elevar o contencioso trabalhista, estabelecendo as devidas correções.
Experiência em processos de fusões de empresas, unificação de gestões, formatação de processos e de normas de procedimentos.
Criação de relatórios gerenciais para apontamentos de turnover, absenteísmo, custos de pessoal, previsão orçamentaria e endomarketing.
Gestão do pessoal de serviços gerais, portaria, recepção, boy, compra e almoxarifado de improdutivos, manutenção predial, jardinagem, vestiários e restaurante interno.
Participação em equipe multidisciplinar, como voluntária, em instituições carentes, elaborando levantamento de necessidades para estratégia de intervenções.
